Comprendre son fonctionnement, Lettre Multipossible

Les besoins humains et la pyramide de Maslow

Pendant mes études de psychologie, on m’a enseigné la théorie de la motivation humaine élaborée par Abraham Maslow, d’où est issue la fameuse pyramide des besoins.

Qu’on s’intéresse au management, au bien-être, au marketing, au coaching, on la retrouve.

En réalité elle n’apparaît pas dans le papier original, et il y a de sacrées nuances à lui apporter. Petit point sur la question.

Selon Maslow,la motivation repose essentiellement sur la satisfaction des besoins fondamentaux.

Il en a identifié 5 groupes :

  • les besoins physiologiques : la respiration, la soif, la faim…
  • le besoin de sécurité : un environnement stable et prévisible, sans anxiété ni crise.
  • le besoin d’appartenance et d’amour
  • le besoin d’estime
  • le besoin d’accomplissement de soi


A partir du moment ou un besoin est suffisamment satisfait, la poursuite du suivant apparaît.

Sauf que cette théorie, elle ne concerne que le monde occidental, qu’elle présuppose la liberté (de parole, d’information, de faire ce que l’on veut dans la mesure où l’on ne blesse personne, de se défendre), l’honnêteté, la justice, l’égalité…beaucoup de choses en réalité.

Et surtout, elle peut s’inverser, notamment dans le cas où tous les besoins fondamentaux ont toujours été satisfaits, et les échelons peuvent changer de place en fonction des valeurs du sujet (ce qui est expliqué dans la théorie originale, d’ailleurs).

On est quand même loin du modèle universel.

En réalité, la représentation de cette théorie sous forme de pyramide crée beaucoup d’incompréhensions et de malentendus, bien qu’elle ai eu le mérite de mettre la lumière sur les besoins fondamentaux des êtres humains.

Oui, nous poursuivons la satisfaction de nos besoins fondamentaux.
Mais tu peux avoir besoin de t’accomplir bien que ton besoin de sécurité ne soit pas satisfait à 100%.
Les nouveaux besoins émergent progressivement en fonction du degré de satisfaction des besoins primaires. Un bébé, même s’il est bien soigné et nourri, meurt s’il n’est pas pris dans les bras.

Bref, la théorie est loin d’être validée scientifiquement mais elle a l’avantage de nous poser les bonnes questions. Il peut être intéressant d’utiliser ce modèle comme moyen de faire le bilan dans son développement personnel.

Je te propose un exercice : dessiner ta propre pyramide telle qu’elle est aujourd’hui. Colorie ton pourcentage de besoin satisfait à ce jour, pour chaque besoin . Ainsi, tu pourras reprendre cette pyramide dans quelques mois et voir comment tu as évolué.

Sors tes crayons 😉 Ça fait une pyramide ou un fromage à trou ?

A demain,
With Love & Light

Carole

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